Sáng 19/10, hàng chục công nhân đã tới trung tâm tư vấn pháp luật của LĐLĐ tỉnh Đồng Nai kêu cứu vì công ty (Cty) đã điều chuyển công tác đối với những công nhân nộp đơn khởi kiện Cty. Họ phải đi làm tại các tỉnh Gia Lai, Tây Ninh, cách nơi ở tại TP.Biên Hòa hàng trăm ki-lô-mét.
 |
| Người lao động tìm đến Trung tâm tư vấn pháp luật để được hỗ trợ sau khi bị điều chuyển đi làm ở Gia Lai, Tây Ninh. |
Trước đó, cho rằng công ty (Cty) trả tiền lương ngừng việc còn thiếu và chưa truy đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) còn thiếu, hàng chục công nhân Cty CP Hòa Việt (TP.Biên Hòa, Đồng Nai) đã làm đơn khởi kiện Cty ra TAND TP.Biên Hòa (Đồng Nai).
 |
| Cán bộ công đoàn Đồng Nai đang hỗ trợ người lao động (NLĐ). |
Các cán bộ tư vấn của Trung tâm tư vấn pháp luật – LĐLĐ tỉnh Đồng Nai đã tận tình giúp đỡ, hướng dẫn, hỗ trợ công nhân về mặt pháp lý để giúp đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của NLĐ.
Theo trình bày trong bản tường trình của hơn 20 công nhân ký tên chung gửi Bí thư tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh Đồng Nai, Báo Lao Động,… công nhân cho biết: Chúng tôi gồm 22 người trên tổng số 62 người đã và đang làm việc tại Cty CP Hòa Việt và cũng là những người có đơn khởi kiện tại tòa án.
 |
| Người lao động tìm đến Trung tâm tư vấn pháp luật để được hỗ trợ sau khi bị điều chuyển đi làm ở Gia Lai, Tây Ninh. |
Chúng tôi được biết, Cty trả lương ngừng việc chưa đúng quy định của pháp luật và đóng BHXH cho chúng tôi không đầy đủ, có người bị Cty đóng thiếu đến hơn 10 năm. Điều này làm cho chúng tôi không đủ số năm tham gia BHXH để nghỉ hưu. Vì vậy, chúng tôi đã gửi đơn khởi kiện đến TAND TP. Biên Hòa để yêu cầu Cty trả tiền lương ngừng việc còn thiếu và truy đóng BHXH còn thiếu cho chúng tôi.
Vụ án đã được TAND TP.Biên Hòa thụ lý và đang trong quá trình giải quyết.
Tuy nhiên, sau khi chúng tôi có đơn khởi kiện, lập tức Cty điều một số người đi làm việc tại tỉnh Tây Ninh, tỉnh Gia Lai, mặc dù gia đình chúng tôi đang sinh sống ổn định tại TP. Biên Hòa.
Theo công nhân, số người bị điều chuyển đi Gia Lai và Tây Ninh là gần 20 người.
 |
| Công nhân ký tên vào đơn trình bày gửi các cơ quan tại tỉnh Đồng Nai như: Tỉnh ủy, UBND, Ban Nội Chính... |
Luật sư Lê Tấn Tý – Trung tâm Tư vấn pháp luật thuộc LĐLĐ tỉnh Đồng Nai - cho biết, người lao động khởi kiện ra tòa vì họ bức xúc 2 vấn đề: Do Cty trả lương ngừng việc không đúng quy định, điều này đã được Chánh thanh tra Sở LĐTBXH tỉnh Đồng Nai kết luận và đề nghị Cty phải thực hiện đúng quy định của pháp luật.
NLĐ còn bức xúc về việc đóng BHXH cho những năm họ làm việc từ trước năm 1995. Nhiều người làm việc 20 - 30 năm nhưng khi nhận quyết định nghỉ việc, số năm họ được đóng BHXH chỉ được 10 năm và có trường hợp chưa tới 10 năm.
Dự kiến, ngày 22.10, TAND TP. Biên Hòa sẽ xét xử phiên đầu tiên liên quan đến vụ việc 62 công nhân Cty CP Hòa Việt khởi kiện Cty đòi quyền lợi trả phần tiền lương ngừng việc còn thiếu và truy đóng BHXH còn thiếu.
Hà Anh Chiến (LĐO)
