Bạn đọc

Luật sư Bùi Thanh Vũ tư vấn pháp luật về tuyển dụng người dân tộc thiểu số vào lực lượng Bộ đội Biên phòng

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News
(GLO)- 

Luật sư Bùi Thanh Vũ tư vấn pháp luật liên quan tuyển dụng người dân tộc thiểu số khu vực biên giới vào công tác lâu dài trong lực lượng Bộ đội Biên phòng và và chế độ chính sách đối với nhóm người này. 

*Bạn P.L. (huyện Ia Grai) hỏi: Con tôi là người dân tộc thiểu số sinh sống ở khu vực biên giới. Vậy con tôi có được ưu tiên phục vụ lâu dài trong lực lượng Bộ đội Biên phòng không? Chiến sĩ Biên phòng là người dân tộc thiểu số được hưởng những chế độ, chính sách như thế nào?

- Luật sư Bùi Thanh Vũ-Trưởng Văn phòng Luật sư Vinh Phú kiêm Trưởng Chi nhánh Gia Lai-trả lời:

Điều 25 Luật Biên phòng Việt Nam quy định như sau:

1. Công dân Việt Nam là nguồn nhân lực xây dựng, quản lý, bảo vệ biên giới quốc gia, khu vực biên giới. Nhà nước có kế hoạch tuyển chọn, đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực cho lực lượng thực thi nhiệm vụ biên phòng; ưu tiên cư dân ở khu vực biên giới.

2. Cán bộ, chiến sĩ Bộ đội Biên phòng được đào tạo, huấn luyện, bồi dưỡng về chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ, pháp luật, ngoại ngữ, tiếng dân tộc và kiến thức cần thiết khác phù hợp với nhiệm vụ, quyền hạn được giao.

3. Người dân tộc thiểu số ở khu vực biên giới, người có tài năng được ưu tiên, khuyến khích phục vụ lâu dài trong Bộ đội Biên phòng.

Theo quy định trên, nếu con ông là người dân tộc thiểu số ở khu vực biên giới thì được ưu tiên phục vụ lâu dài trong Bộ đội Biên phòng.

Điều 27 Luật Biên phòng Việt Nam quy định về chế độ, chính sách đối với lực lượng thực thi nhiệm vụ biên phòng như sau:

1. Lực lượng thực thi nhiệm vụ biên phòng ở khu vực biên giới được hưởng chế độ, chính sách ưu đãi theo quy định của pháp luật.

2. Cán bộ, chiến sĩ Bộ đội Biên phòng được hưởng chính sách ưu đãi và chế độ đặc thù phù hợp với tính chất công tác và địa bàn hoạt động do Chính phủ quy định.

Theo đó, chiến sĩ Bộ đội Biên phòng là người dân tộc thiểu số cũng sẽ được hưởng chế độ, chính sách như đối với lực lượng thực thi nhiệm vụ biên phòng.

Cụ thể, chính sách ưu đãi và chế độ đặc thù đối với chiến sĩ Bộ đội Biên phòng là người dân tộc thiểu số quy định tại Điều 4 Nghị định số 106/2021/NĐ-CP như sau:

- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng thuộc Bộ đội Biên phòng thực hiện nhiệm vụ bảo vệ biên giới, hải đảo có thời gian từ 5 năm trở lên nếu có nhu cầu chuyển gia đình đến định cư ổn định cuộc sống lâu dài ở khu vực biên giới, hải đảo được chính quyền địa phương nơi chuyển đến ưu tiên giao đất ở theo quy định của pháp luật về đất đai; hỗ trợ về chỗ ở, nhà ở cho gia đình, việc làm cho vợ hoặc chồng của sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng thuộc Bộ đội Biên phòng và được hưởng các chế độ, chính sách khác theo quy định.

- Cán bộ, chiến sĩ Bộ đội Biên phòng ngoài được hưởng chế độ tiền lương, phụ cấp và các chính sách khác trong Quân đội còn được hưởng phụ cấp trách nhiệm bảo vệ biên giới, hải đảo trong thời gian trực tiếp làm nhiệm vụ quản lý, bảo vệ biên giới, hải đảo.

- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng thuộc Bộ đội Biên phòng đang có thời gian công tác liên tục từ đủ 5 năm trở lên ở khu vực biên giới đất liền, đảo, quần đảo, hàng tháng được hưởng phụ cấp công tác lâu năm ở biên giới, hải đảo. Trường hợp chế độ phụ cấp công tác lâu năm ở biên giới, hải đảo được quy định tại nhiều văn bản thì chỉ được hưởng một mức cao nhất của chế độ, chính sách đó.

- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp Bộ đội Biên phòng khi làm cán bộ tăng cường xã biên giới nơi có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn, hàng tháng được hưởng phụ cấp kiêm nhiệm và chế độ bồi dưỡng sức khỏe hàng năm tăng thêm theo quy định của pháp luật.

Có thể bạn quan tâm