Đổi mới, sáng tạo
Vượt qua hàng trăm ứng viên thông qua bình chọn trực tuyến và xét thành tích cá nhân, Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN tỉnh Phạm Thị Hoa trở thành 1 trong 30 cán bộ Hội xuất sắc toàn quốc được Trung ương Hội LHPN Việt Nam trao giải thưởng Nguyễn Thị Định lần thứ nhất. Đây là phần thưởng ghi nhận những cống hiến của nữ cán bộ có 32 năm gắn bó với công tác Hội.
Bà Hoa chia sẻ niềm vui: “Tôi rất vinh dự khi nhận giải thưởng cao quý này. Thành tích này không chỉ của cá nhân tôi mà của tập thể Ban Chấp hành Hội LHPN tỉnh”.
32 năm gắn bó với công tác Hội và phong trào phụ nữ, bà Hoa có nhiều sáng tạo trong cách làm để nâng cao hiệu quả hoạt động Hội. Với đặc thù là tỉnh có tỷ lệ phụ nữ dân tộc thiểu số (DTTS) cao, bà Hoa chủ động tham mưu xây dựng sản phẩm truyền thông về Nghị quyết Đại hội đại biểu phụ nữ tỉnh treo tại nhà sinh hoạt cộng đồng các thôn, làng với hình ảnh trực quan và bằng song ngữ để ai cũng có thể hiểu.
Bà cũng tham mưu triển khai thực hiện phong trào thi đua “Hộ hội viên DTTS thay đổi nếp nghĩ, thực hiện tiết kiệm trong chi tiêu để thoát nghèo bền vững”, từng bước giải quyết tình trạng mua hàng hóa lãi cao và vay “tín dụng đen”.
Sáng kiến này được đưa vào chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội đại biểu phụ nữ toàn tỉnh lần thứ XIV (nhiệm kỳ 2021-2026), giúp hơn 4.700 hộ phụ nữ nghèo, cận nghèo biết tiết kiệm trong chi tiêu, trong đó có 1.720 hộ thoát nghèo theo tiêu chí đa chiều.
Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN tỉnh còn có một số sáng kiến mang lại hiệu quả như “Đổi mới sáng tạo trong triển khai và tổ chức thực hiện nghị quyết đại hội đại biểu phụ nữ các cấp”. Hay sáng tạo trong triển khai chủ đề năm 2023 về “Tập trung xây dựng cơ sở Hội vững mạnh, trọng tâm là nâng cao năng lực cán bộ Hội cơ sở và xây dựng chi hội vùng DTTS, vùng biên giới” được Hội đồng sáng kiến Hội LHPN tỉnh công nhận năm 2024.
Bà Rơ Chăm H’Hồng-Chủ tịch Hội LHPN tỉnh-đánh giá: “Tinh thần đổi mới, sáng tạo và sự chủ động luôn được chị Phạm Thị Hoa đặt lên hàng đầu. Chị luôn chủ động tham mưu giúp Thường trực Hội quán triệt, triển khai các hoạt động theo chương trình hoạt động của nhiệm kỳ, của năm đạt hiệu quả. Chị cũng luôn sâu sát cơ sở nên nắm bắt nhanh tình hình để có sự đổi mới, sáng tạo phù hợp, kịp thời”.
Hiến kế, hiến công
Không ngừng trau dồi kiến thức, tích lũy kinh nghiệm cùng tinh thần đổi mới, sáng tạo là điểm chung của Chủ tịch Hội LHPN huyện Ia Grai Dương Thị Mộng Loan và Chủ tịch Hội LHPN TP. Pleiku Nguyễn Thị Hồng Vân. 2 nữ Chủ tịch Hội xuất sắc này vừa được Trung ương Hội LHPN Việt Nam tuyên dương toàn quốc.
Công tác tại huyện biên giới với tỷ lệ phụ nữ DTTS chiếm số đông, đời sống còn nhiều khó khăn, bà Loan cho biết phải luôn giữ vững tinh thần “không ngại khó khăn” mới có thể đưa phong trào Hội đi sâu, đi sát vào đời sống hội viên. Có thể kể đến như việc hỗ trợ heo nái cho hội viên phụ nữ xã Ia Pếch làm “cần câu” thoát nghèo.
Thay vì trao cho từng hộ như trước đây, bà triển khai trao cho 1 tổ sinh kế gồm 6 hộ khó khăn trong xã. Cách làm này giúp các hộ thi đua, trao đổi kinh nghiệm, kiến thức chăn nuôi, đồng thời giám sát lẫn nhau để thực hiện hiệu quả phương tiện sinh kế được trao.
Với từng đối tượng, địa bàn cụ thể, bà Loan đều có sự chỉ đạo sâu sát để thành lập các mô hình, câu lạc bộ phù hợp với tình hình thực tế. Bên cạnh đó, bà kêu gọi, vận động, kết nối với các nhà hảo tâm hỗ trợ xây dựng nhà “Mái ấm tình thương”, nhà “Đại đoàn kết” giúp hội viên phụ nữ nghèo an cư. Bà cũng vận động kêu gọi sửa chữa nhà cho hội viên khó khăn, hỗ trợ phương tiện sinh kế (heo, dê, bò giống) cho hội viên phụ nữ nghèo các xã Ia O, Ia Chía.
Bằng các nguồn lực, từ đầu nhiệm kỳ đến nay, bà cùng với tập thể Hội các cấp đã giúp 104 hộ hội viên phụ nữ thoát nghèo theo tiêu chí đa chiều với các việc làm cụ thể như: hỗ trợ cây-con giống, sửa chữa nhà ở, hỗ trợ ngày công, hướng dẫn tiếp cận các nguồn vốn vay…
Trong khi đó, Chủ tịch Hội LHPN TP. Pleiku Nguyễn Thị Hồng Vân thường phát biểu ý kiến liên quan đến các vấn đề về phụ nữ tại các hội nghị, hội thảo, diễn đàn, tọa đàm…
Những ý kiến tâm huyết của bà cho thấy sự quan tâm, trăn trở trước những khó khăn, thách thức của phụ nữ trong kỷ nguyên số; làm thế nào giải phóng những tiềm lực to lớn của phụ nữ trong phát triển kinh tế-xã hội.
Đó cũng là sự thôi thúc để Chủ tịch Hội LHPN thành phố triển khai các phong trào thi đua tạo dấu ấn mạnh mẽ trong đời sống hội viên. Tiêu biểu như “Xây dựng người phụ nữ Pleiku thời kỳ mới: tiến bộ trong nhận thức, sáng tạo trong hành động, trách nhiệm với cộng đồng” gắn với học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.
Hoạt động Hội Phụ nữ thành phố còn tập trung hướng về phụ nữ khuyết tật, yếu thế với phương châm “Không để phụ nữ nào bị bỏ lại phía sau”. Bà Vân còn có nhiều sáng kiến đổi mới nội dung, phương thức hoạt động Hội được áp dụng thực tiễn và nhân rộng.