(GLO)- Sáng 26-4, tại UBND xã Trà Đa (TP. Pleiku), Bảo hiểm Xã hội tỉnh Gia Lai phối hợp với Ban Chấp hành Công đoàn Khu Công nghiệp Trà Đa tổ chức buổi đối thoại trực tiếp về chính sách, chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH) với đơn vị sử dụng lao động và người lao động. Buổi đối thoại thẳng thắn, công khai và cởi mở nhằm tuyên truyền, phổ biến chính sách pháp luật về BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp. Qua đó, kịp thời tháo gỡ những bất cập, khó khăn, vướng mắc trong quá trình thực hiện chính sách BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp.
 |
| Ảnh: Như Nguyện |
Đây là lần đầu tiên BHXH Gia Lai tổ chức đối thoại trực tiếp thu hút nhiều doanh nghiệp và người lao động làm việc tại Khu Công nghiệp Trà Đa tham gia. Ông Đoàn Ngô-Phó Giám đốc BHXH tỉnh cho biết: Chúng tôi muốn kết nối cơ quan BHXH với doanh nghiệp và người lao động. Thông qua buổi đối thoại sẽ nắm bắt tâm tư nguyện vọng đồng thời tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp và người lao động trong quá trình tham gia BHXH. Buổi đối thoại cũng là dịp tuyên truyền và phổ biến chính sách pháp luật về BHXH và từ đó có kế hoạch triển khai và vận động doanh nghiệp và người lao động tham gia BHXH, BHYT…
Ông Đoàn Ngô cho biết thêm: Theo khảo sát của BHXH Gia Lai, có khoảng 30 doanh nghiệp đang hoạt động tại Khu Công nghiệp Trà Đa, với 1.992 công nhân trong đó có 592 người tham gia BHXH. Trong đó, Chi nhánh Công ty TNHH Olam tại Gia Lai có số người tham gia BHXH đông nhất. Việc các, doanh nghiệp tham gia BHXH, BHYT đầy đủ sẽ góp phần đảm bảo cuộc sống cho người lao động. Có được sự quan tâm của đơn vị sử dụng lao động, người lao động sẽ yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài và giảm thiểu tình trạng nhảy việc… Đối với người lao động, tham gia BHXH sẽ bảo đảm quyền lợi cho họ khi chẳng may xảy ra những rủi ro trong cuộc sống. Qua đối thoại, BHXH Gia Lai sẽ xây dựng những kênh tuyên truyền để đơn vị sử dụng lao động và người lao động hiểu quyền lợi khi tham gia BHXH và thay vì bắt buộc về mặt hành chính thì họ sẽ tự nguyện tham gia BHXH…
Tại buổi đối thoại, rất nhiều ý kiến của doanh nghiệp và người lao động được phản ánh. Tất cả các ý kiến liên quan đến lĩnh vực nào đều được đại diện phòng ban các lĩnh vực liên quan của cơ quan BHXH trả lời thỏa đáng. Có ý kiến cho rằng: “Người sử dụng lao động thu tiền đóng các chế độ BHXH nhưng không đóng hoặc chậm đóng BHXH làm ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động. Vậy người lao động phải làm gì?”. Trước ý kiến này, ông Nguyễn Sáu-Trưởng phòng Thu BHXH Gia Lai giải đáp: “Nếu biết việc này, người lao động cần thông qua tổ chức Công đoàn của công ty để phản ánh vấn đề này và thông qua tổ chức Công đoàn nhờ họ đấu tranh để công ty thực hiện việc đóng BHXH cho người lao động. Nếu thông qua tổ chức Công đoàn nhưng vẫn không hiệu quả thì người lao động báo cáo lên cơ quan chức năng liên quan tiến hành can thiệp, thanh-kiểm tra giải quyết vấn đề. Người lao động có quyền khởi kiện doanh nghiệp nếu họ đã thu tiền đóng BHXH nhưng chậm đóng hoặc không đóng BHXH cho người lao động…”.
Theo ông Nguyễn Sáu, trên thực tế, người lao động sợ mất việc làm nên thường e ngại, không dám nêu ra những bất cập của doanh nghiệp sử dụng lao động về việc thực hiện các chế độ BHXH cho người lao động. Lợi dụng điểm này, một số doanh nghiệp đã cố tình chây ì, chậm đóng hoặc không đóng BHXH làm ảnh hưởng đến quyền lợi của người lao động.
Buổi đối thoại cũng ghi nhận nhiều ý kiến phản ánh về các quyền lợi khi tham gia BHYT. Một số ý kiến của người lao động về việc khám-chữa bệnh BHYT tại các cơ sở y tế, vấn đề thuốc men trong khám-chữa bệnh BHYT, chế độ thai sản và các quyền lợi liên quan đến bảo hiểm thất nghiệp, về việc cấp lại sổ BHXH, thẻ BHYT… đều được giải đáp.
Có thể khẳng định rằng, buổi đối thoại là cầu nối giúp cơ quan BHXH, doanh nghiệp và người lao động có sự kết nối, chia sẻ để cùng thực hiện mục tiêu của tỉnh đề ra nhằm nâng cao tỷ lệ người dân tham gia BHXH, BHYT. Từ những thành công của buổi đối thoại này, cơ quan BHXH sẽ tiếp tục tổ chức các buổi đối thoại tiếp theo tại các huyện, thị xã, thành phố trên địa bàn tỉnh trong thời gian tới.
Như Nguyện
