Kiên quyết xử lý cán bộ sai phạm

Theo dõi Báo Gia Lai trên Google News

(GLO)- Quán triệt sâu sắc tinh thần Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách về xây dựng Đảng hiện nay”, Ban Thường vụ (BTV) Huyện ủy Chư Prông đã phát huy trách nhiệm trước Đảng, trước nhân dân, triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết, tạo chuyển biến tích cực trên nhiều lĩnh vực.

Trao đổi với chúng tôi, Bí thư Huyện ủy Nguyễn Quốc Dũng khẳng định: Việc triển khai thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 ở Đảng bộ Chư Prông được tiến hành nghiêm túc, đảm bảo đúng quy trình, quy định, mục đích, yêu cầu đề ra, bám sát 3 nội dung cấp bách để kiểm điểm tự phê bình và phê bình.

 

Lãnh đạo huyện kiểm tra tiến độ làm đường Nguyễn Chí Thanh-công trình được đầu tư từ nguồn tăng thu của huyện. Ảnh: N.D
Lãnh đạo huyện kiểm tra tiến độ làm đường Nguyễn Chí Thanh-công trình được đầu tư từ nguồn tăng thu của huyện. Ảnh: N.D

Sau kiểm điểm BTV Huyện ủy đã thành lập 2 đoàn kiểm tra giám sát để thẩm tra, xác minh những vấn đề nổi cộm qua kiểm điểm; ban hành 20 công văn trả lời ý kiến đóng góp của các tập thể và cá nhân đối với BTV Huyện ủy về những vấn đề đã rõ qua kiểm điểm; đồng thời chủ động, tích cực tự sửa chữa những khuyết điểm, yếu kém; chỉ đạo các cấp, các ngành có kế hoạch khắc phục ngay những khuyết điểm và kiên quyết xử lý cán bộ sai phạm.

Cụ thể, BTV Huyện ủy đã chỉ đạo Ủy ban Kiểm tra (UBKT) Huyện ủy kiểm tra tình trạng mất đoàn kết kéo dài, chậm có biện pháp khắc phục, sửa chữa tại Đảng bộ xã Ia Ga. Qua đó, xử lý kỷ luật cách chức Bí thư Đảng ủy và cảnh cáo Chủ tịch UBND xã (cả về Đảng và chính quyền). Về dư luận áp dụng các hình thức kỷ luật còn nhẹ đối với một số cán bộ, đảng viên vi phạm đã được rà soát và kịp thời kiện toàn việc kỷ luật theo đúng phương châm và nguyên tắc.

Trong thời gian qua, UBKT Huyện ủy đã tiến hành kiểm tra và xử lý kỷ luật đối với 2 cán bộ Hạt Kiểm lâm và 7 cán bộ của Ban Quản lý Rừng phòng hộ Ia Mơr (UBND tỉnh đã cách chức Trưởng ban Quản lý Rừng phòng hộ Ia Mơr, Chi cục Kiểm lâm cách chức Hạt trưởng Kiểm lâm huyện, 4 đồng chí kỷ luật cảnh cáo, 3 đồng chí kỷ luật khiển trách về đảng); kiểm điểm trách nhiệm BTV Đảng ủy và các Bí thư, Chủ tịch UBND 4 xã: Ia Puch, Ia Mơr, Ia Vê, Ia Piơr; làm việc với Đảng ủy xã Bình Giáo để khắc phục tình trạng không thống nhất trong nội bộ cán bộ chủ chốt của xã, đến nay cơ bản đã khắc phục được.

Bên cạnh đó, Hội đồng kỷ luật huyện đã xét kỷ luật buộc thôi việc đối với 2 cán bộ địa chính xã, 2 cán bộ văn hóa và thương binh xã hội. UBND huyện tiến hành luân chuyển 25 cán bộ công chức cấp xã (gồm 4 Trưởng Công an, 10 cán bộ địa chính, 8 kế toán, 2 cán bộ tư pháp-hộ tịch, 1 cán bộ văn phòng thống kê) vì có hành vi vi phạm trong thực hiện cải cách thủ tục hành chính.

 

Bà con thôn Hoàng Hưng, xã Ia Phìn đóng góp kinh phí làm đường điện chiếu sáng. Ảnh: N.D
Bà con thôn Hoàng Hưng, xã Ia Phìn đóng góp kinh phí làm đường điện chiếu sáng. Ảnh: N.D

Đối với công tác cán bộ, BTV Huyện ủy đã chỉ đạo các tổ chức cơ sở đảng kịp thời chấn chỉnh việc nhận xét, đánh giá, bổ nhiệm, luân chuyển cán bộ, đảng viên; thực hiện việc bàn và quyết định tập thể theo hình thức bỏ phiếu kín đối với một số khâu trong công tác cán bộ; kiểm tra và khắc phục ngay việc xét tuyển cán bộ, công chức không đúng quy trình, không phù hợp với chức danh và điều kiện xét tuyển; việc đề bạt, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại một số cán bộ lãnh đạo, quản lý chưa đảm bảo quy trình, tiêu chuẩn; tiến hành rà soát, đánh giá lại đội ngũ cán bộ cấp huyện và cơ sở để bổ sung quy hoạch cán bộ nhiệm kỳ 2010-2015 và nhiệm kỳ 2015-2020 đảm bảo chất lượng (đã bổ sung 7 đồng chí quy hoạch Ban Chấp hành, 5 đồng chí quy hoạch BTV Huyện ủy nhiệm kỳ 2015- 2020); mở rộng dân chủ trong việc phát hiện, tạo nguồn cán bộ, tích cực tuyển chọn xây dựng đội ngũ cán bộ tại chỗ là người dân tộc thiểu số, cán bộ nữ đủ về số lượng, đảm bảo về chất lượng; xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ trong diện quy hoạch, gắn với bố trí, sử dụng cán bộ đúng tầm, phát huy hiệu quả…

Việc thực hiện quy chế làm việc và chức trách nhiệm vụ được giao, BTV Huyện ủy đã chỉ đạo bổ sung ngay quy chế làm việc của Ban Chấp hành, BTV và Thường trực Huyện ủy theo hướng phân định rõ hơn về thẩm quyền và trách nhiệm; chấn chỉnh các biểu hiện thực hiện chưa nghiêm quy chế làm việc, chế độ thông tin báo cáo, giải quyết công việc thuộc thẩm quyền của BTV, Thường trực Huyện ủy.

 

Cà phê-một trong những cây chủ lực ở Chư Prông. Ảnh: N.D
Cà phê-một trong những cây chủ lực ở Chư Prông. Ảnh: N.D

Đồng thời, đã thành lập các đoàn thanh tra công vụ, tiến hành thanh tra đột xuất các xã, thị trấn, các cơ quan, đơn vị kịp thời chấn chỉnh nền nếp, thời gian làm việc tại công sở, qua đó chỉ đạo kiểm điểm cán bộ chủ chốt 2 xã Thăng Hưng và Bình Giáo, hiện đang xem xét xử lý kỷ luật 14 cán bộ, công chức, viên chức vi phạm; kịp thời chỉ đạo giải quyết dứt điểm vụ tranh chấp đất đai giữa Công ty TNHH 30-4 với 12 hộ dân ở 2 xã Ia Lâu và Ia Ga. Đoàn công tác đã kiểm tra tính pháp lý trong việc chỉ định thầu các công trình xây dựng cơ bản trên địa bàn huyện và kết luận.

Những kết quả nêu trên tuy mới là bước đầu nhưng đã có hiệu ứng tích cực, góp phần làm chuyển biến từ nhận thức đến hành động trong cuộc đấu tranh phòng-chống tham nhũng, lãng phí, sửa đổi tác phong, lề lối làm việc của đảng viên, cán bộ, công chức ở từng cơ quan, đơn vị; tạo sự đồng thuận và đáp ứng niềm mong đợi của cán bộ, đảng viên và nhân dân trên địa bàn huyện, trở thành sức mạnh tổng hợp để thực hiện thắng lợi các mục tiêu kinh tế-xã hội, quốc phòng-an ninh của địa phương; góp phần xây dựng Đảng bộ huyện nói riêng, Đảng ta nói chung thật sự trong sạch, vững mạnh.

Nguyễn Dung

Có thể bạn quan tâm